DWARS DOOR DE SOCIALE ZEKERHEID

Facebook
Twitter
LinkedIn

Met haar bedrijf Acture roeide Maudie Derks tegen de stroom in en werd zij één van de eerste private uitvoerders van de ziektewet. Die gedrevenheid en misschien ook wel een manier van ‘anders’ denken zie je terug in haar inzet bij de StartUp Nijmegen. Bij StartUp Nijmegen kunnen starters een coachingsgesprek met haar inplannen. Ook in de sport zien we die gedrevenheid terug en biedt zij, samen met haar man Marcel Stuve, met Passion4Hockey talentvolle hockeyers een platform om te groeien en zich te ontwikkelen tot een nog betere speler.

In de catacomben van het clubhuis van NMHC ga ik in gesprek met een gepassioneerde vrouw: Maudie Derks. In dit artikel ga ik op zoek naar haar drijfveren, legt ze uit wat haar visie en kijk is op de sociale zekerheid en topsport hockey in Nijmegen.

Achtergrond

Maudie omschrijft zichzelf als grandmother, mother, wife, businesswoman, myself in whatever sequence necessary. Ze wil hiermee zeggen dat zij haar rol aanpast aan het moment. Uit alles blijkt een zekere gedrevenheid. Sinds 2004 is zij zelfstandig ondernemer en oprichter van uitzendbureau Maxflex in Nijmegen. Met haar bedrijf Acture (uitvoerder van het eigenrisicodragerschap voor de ziektewet) luidde zij een nieuw tijdperk in de sociale zekerheid in. Tot die tijd was UWV monopolist. Werkgevers worden ‘by default’ ondergebracht bij UWV. Je kunt ervoor kiezen om uit het publieke stelsel te stappen, maar dan word je ‘eigenrisicodrager’. Acture maakt dit mogelijk, zodat je als werkgever aan alle verplichtingen voldoet én meer grip op verzuim krijgt. Maudie zegt: ‘Voordat wij deze service aan gingen bieden, was minder dan 1% van de werkgevers in Nederland eigenrisicodrager. Inmiddels, 15 jaar later, is zo’n 50% van alle werkgevers eigenrisicodrager. Achteraf gezien, was dit een gat in de markt.’ Ze vertelt: ‘We hebben tegen de stroom in moeten roeien. Instanties, met name het UWV, geloofden niet in ons. Wij moesten alles zelf ontwikkelen: van de applicatie voor de uitkeringen en de ondersteuning tot de handboeken. Er is zelfs een opleiding voor ons gemaakt, maar ook de wetgeving is op ons aangepast. We hebben hier veel van geleerd!’

Anders denken

Dat anders denken ook een andere kant heeft, maakte Maudie mee, toen zij in 2016 haar televisiedebuut bij Radar maakte. In dat programma werd Acture, private uitvoerder van de ziektewet, ervan beschuldigd dat zij erop aanstuurden dat zieke medewerkers zich zo snel mogelijk beter meldden. Deze beschuldiging verwijst zij naar het rijk der fabelen. ‘Een zieke medewerker kan zich na een herstelmelding de volgende dag weer ziek melden. Wij willen er alleen voor zorgen dat medewerkers weer aan het werk kunnen in plaats van arbeidsongeschikt verklaard worden.’ Dit alles had een enorme impact op haar, maar maakte haar sterker en ze gebruikte deze situatie om ervan te leren. Er kwam een onderzoek en met de aanbevelingen daarvan is Acture aan het werk gegaan. Duidelijk werd dat de communicatie duidelijker en transparanter moest. Dit alles was een impuls om te streven naar een hoger niveau van professionaliteit. ‘Bij Acture zijn wij van mening dat werk uiteindelijk de beste inkomenszekerheid garandeert. Het zorgt voor structuur, geeft erkenning. Het geeft heel veel aan mensen. Inkomen is belangrijk. Het geeft mensen een toekomst. Wij willen eraan bijdragen dat mensen zo snel mogelijk weer mee kunnen draaien. En daar ligt het verschil.’

Ontwikkeling

Die gedrevenheid zien we ook in haar bedrijfsvoering. ‘In mijn bedrijf vind ik het belangrijk dat mensen de kans krijgen om hun talenten te benutten om zo de beste versie van zichzelf te worden. Ik geloof enorm in ontwikkeling.’ Ook buiten haar bedrijf zet Maudie zich in om mensen te stimuleren zich te ontwikkelen. Zo is zij partner van StartUp Nijmegen. StartUp Nijmegen biedt starters een praktische leeromgeving en een prachtige werk- en ontmoetingsplek. ‘Eén ochtend in de maand ben ik daar aanwezig en kunnen mensen een coachingsgesprek met mij inplannen. Het is toch geweldig om mensen te helpen bij hun groei en ontwikkeling. Ik vind het prachtig dat ik daaraan kan bijdragen!’

Sport

‘Als zevenjarig meisje ging ik al met mijn ouders mee naar de wedstrijden. Mijn vader voetbalde, werd vervolgens trainer van het eerste elftal en later voorzitter van de club. In die tijd merkte ik al dat ik winnen erg leuk vond. En winnen is echt iets wat bij sport hoort. Er is altijd een winnaar’, vertelt Maudie. Ze vindt zichzelf geen bovenmatig goede sporter. Ze noemt zich wel een sportfanaat, omdat ze zich altijd op de sporter richt die zich volledig voor zijn/haar sport inzet. Daar zie je haar gedrevenheid en fanatisme in terug. Zo werd zij in 2010 de eerste vrouwelijke commissaris bij NEC. Die periode bracht haar veel en daar leerde ze dat je bij deze manier van besturen zelf weinig invloed hebt. Zoals ze zelf zegt: ‘Ik zit altijd liever zelf aan het stuur, niet op de achterbank.’ Door haar man, Marcel Stuve, kwam ze in aanraking met de hockeysport. Zoon Tijn speelt in Heren 1 en haar kleinzoon speelt bij JO9 groen. De nieuwe generatie doet daarmee zijn intrede op het sportveld.

Bij hockey gaat het er heel vaak over dat het een breedtesport is. In die beleving hoeft het eerste elftal
niet per se het boegbeeld van de club te zijn. Maudie is een andere mening toegedaan. ‘Ik geloof erin dat een breedtesportvereniging een winnend eerste heren- of damesteam nodig heeft. Een club heeft dit nodig. Het geeft een stukje erkenning.’

Ook in de sport zie je een enorme behoefte aan ontwikkeling van talent. Met Passion4Hockey bieden Maudie en haar man Marcel talentvolle hockeyers een platform om te groeien en een mogelijkheid om zichzelf beter te ontwikkelen. Maudie: ‘We willen de status quo doorbreken dat Hoofdklasse- hockey enkel mogelijk is in het westen of het zuiden van Nederland. NMHC is een club die zich uitstekend leent om stapjes hogerop te zetten en de stap naar de Hoofdklasse te maken. Nijmegen is een grote stad en een studentenstad. Bij NMHC heb je op zondag meer dan 40 seniorenelftallen spelen. Er zit een enorm potentieel in de club en met die potentie moet het mogelijk zijn om van het eerste team een vlaggenschip en boegbeeld te maken.’

Dat dit beeld leeft bij de club blijkt wel uit de foto’s die bij de play-offs van vorig jaar gemaakt zijn. Heren 1 haalde de play-offs, mocht promotiewedstrijden spelen tegen de potentiële degradanten uit de Hoofdklasse. Maudie vertelt: ‘Er kon geen mens meer bij. De jongens werden door alle lagen van de vereniging gedragen. Er was blauwe rook en natuurlijk zong iedereen het lied van Ronnie Ruysdael. Dat is toch fantastisch, die beleving die er dan heerst!’

IEDER KIND MOET KUNNEN SPORTEN!

FC Utrecht en IT4Kids hebben de handen ineen geslagen. Samen zien zij het belang van sport in voor de ontwikkeling van kinderen. Met de samenwerking

VERBINDEN IS HET TOVERWOORD!

Benno van Leusden, één van de drie directieleden van Parts Express, blikt terug op het ontstaan van Parts Express. “Ons bedrijf bestaat officieel vanaf 1992.

Iedereen verdient passend werk!

Sinds de zomer van 2021 is in skybox 4.19 in Stadion Galgenwaard FC Utrecht Werkt gevestigd. FC Utrecht Werkt is hét uitzendbureau van FC Utrecht